Stellenangebot:
141/2022 – Sozialarbeiter, Sozialpädagogen (FH/BA-Diplom bzw. Bachelor of Arts) oder Sozialwirt (FH/BA-Diplom bzw. Bachelor of Arts) (w/m/d) im Bereich der Eingliederungshilfe

Stellenbeschreibung

Die Stellen sollen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf zwei Jahre, mit dem Ziel einer Dauerbeschäftigung, besetzt werden.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Sie führen Beratungsgespräche mit Menschen mit Behinderung, deren Angehörige, Betreuer und stehen in Kontakt mit Leistungserbringern, Behörden und Institutionen.
• Sie erheben den Hilfebedarf mit dem Bedarfsermittlungsinstrument Baden-Württemberg und sind für die Durchführung des Gesamt- oder Teilhabeplanverfahrens verantwortlich.
• Sie überprüfen die Notwendigkeit und Eignung von Maßnahmen sowie die Alternativen unter Berücksichtigung aller relevanten Informationsquellen und Ressourcen.
• Sie überprüfen die Zielerreichung im Gesamt- oder Teilhabeplan.
• Sie wirken an der Umsetzung der neuen Regelungen des Bundesteilhabegesetzes sowie des Landesrahmenvertrags zum SGB IX mit.
• Sie planen, steuern und begleiten in Zusammenarbeit mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Rechts- und Leistungssachbearbeitung die Maßnahmen der Eingliederungshilfe.

Unsere Anforderungen an Sie:

• Sie verfügen über gute Kenntnisse und Erfahrungen in beratender und/oder steuernder Einzelfallhilfe.
• Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf die Gesprächsführung mit Menschen mit Behinderung.
• Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verfügen über ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie durch strukturelles Arbeiten und innovatives Denken und Handeln aus.
• Sie sind im Außendienst tätig, deshalb sollten Sie ein Fahrzeug besitzen, das sie für den Dienstreiseverkehr nutzen können.

Wir bieten Ihnen:

• Eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 12 TVöD (vorbehaltlich einer endgültigen Stellenbewertung),
• einen sicheren und modern eingerichteten Arbeitsplatz, in einem guten Arbeitsklima,
• fachliche und persönliche Fortbildung,
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente),
• sowie ein Zuschuss für das Ding-Jobticket in Höhe von derzeit 44 € monatlich.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns einen hohen Stellenwert.

Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 8. Juli 2022.

Ihre Fragen beantworten:

• Frau Edelgard Rommel, Fachdienstleiterin Personal – 0731 185-1212,
• Frau Brigitte Länge, Fachdienstleiterin Soziale Sicherung, Jobcenter Alb-Donau – 0731 185-4360.